Характер человека и его поведение

Чем обусловлено поведение людей

Все люди отличаются друг от друга не только внешне. Разные люди  ведут себя совершенно по разному в одинаковых ситуациях. С чем это связано? На поведение человека влияет большое количество факторов: это и характер, и настроение, и жизненный опыт.

Внутреннее состояние человека, которое определяет его действия  Рон Хаббард называет шкалой тонов.(Р.Хаббард является автором большого числа книг по психологии). Шкала тонов, которые определяют характер и поведение человека: энтузиазм, веселье, интерес, консерватизм, скука, антогонизм, гнев, скрытая враждебность, страх, горе, апатия, смерть. Все тона расположены последовательно и каждый ниже следующего. Интересно подмечено, что  внутреннее состояние человека напрямую связано с его  здоровьем. Если человек находится в энтузиазме, имеет отличное настроение и огромное желание жить и приносить пользу окружающим, то он врядли  будет плохо себя чувствовать или жаловаться на свое здоровье. Такие люди не только радуются и извлекают оптимизм из всего, что видят, но и помогают остальным, даря окружающим хорошее настроение.

И наоборот, Если человек находится в низком эмоциональном настроение, он становится озлобленным, агрессивным и нетерпимым к окружающим, старается делать плохо всем, не имея при этом никакой выгоды для себя. Такие люди часто болеют и, как показывает практика, чем ниже шкала эмоций, тем серьезнее заболевания.

Характер и шкала тонов в кооперативе 

"СберЗайм" знает, что человек - творец своего счастья. Довольно часто на пути к этому возрастает большое число препятствий. Стремясь помочь всем и сделать мир лучше, КПК "СберЗайм" создает новые рабочие места. Принять нового сотрудника на работу - это лишь часть той миссии, которую ставят перед собой руководители. Нужно создать должные условия для работы, чтобы каждый сотрудник получал радость от работы и делился хорошим настроением с окружающими. Это благоприятно скажется и на кооперативе, и на пайщиках, которые обратятся в "СберЗайм". Хороший настрой и положительные эмоции положительно влияют на качество работы и качество жизни в целом. Поэтому сотрудники службы персонала КПК ответственно подбирают персонал, а главными критериями выбора при этом становится опыт и характер кандидата.

характер сотрудника

Если Вы полны положительных эмоций и жизненных сил, готовы идти вперед, не смотря ни на что, обязательно ознакомьтесь с нашими вакансиями https://sber-zaim.ru/vacancy

 

Добавить комментарий